1. RIUdeG
  2. Tesis
  3. Maestría
  4. CUCEA
Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem: https://hdl.handle.net/20.500.12104/80117
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Campo DCValorLengua/Idioma
dc.contributor.advisorDe León Arias, Adrián
dc.contributor.advisorCortez Yactayo, Willy Walter
dc.contributor.advisorGuizar Mateos, Isai
dc.contributor.advisorVielmas García, Laura Selene
dc.contributor.authorCarrillo Villarreal, Arturo
dc.date.accessioned2019-12-29T23:22:16Z-
dc.date.available2019-12-29T23:22:16Z-
dc.date.issued2018-11-06
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12104/80117-
dc.identifier.urihttps://wdg.biblio.udg.mx
dc.description.abstractSe realiza un análisis de los determinantes de los salarios en México desde una perspectiva laboral destacando la relevancia de una prima salarial por ciudad de alta tecnología en línea con el estudio de Echeverri-Carroll y Ayala (2009), pero tomando en cuenta las características particulares de México, tales como la integración económica con Estados Unidos, cultura científica, turismo y sectores de actividad económica. Se presenta evidencia de una prima por ciudad tecnológica y se utiliza un modelo de efectos de tratamiento para corregir e l sesgo por autoselección. Los resultados apuntan a que las ciudades de alta tecnología hacen que los trabajadores sean más productivos mediante externalidades del conocimiento y por lo tanto alcancen mayores salarios.
dc.description.tableofcontentsResumen I. Introducción II. Revisión de literatura II.1 Externalidades del capital humano en las ciudades II.2 Externalidades de capital humano en ciudades de alta tecnología III. Metodología del modelo central III.1 Definición y medición de alta tecnología III.2 Datos y variables del estudio IV. Estadística descriptiva V. Modelo central V.1 Ecuación central de salarios y aglomeración de industrias de alta tecnología V.2 Resultados de los modelos econométricos VI. Modelo de efectos de tratamiento VI.1 Consideración de posible sesgo de selección de trabajadores en zonas de alta tecnología VI.2 Ecuaciones de modelo de efectos de tratamiento VI.3 Resultados de los modelos de efectos de tratamiento VI.4 Pruebas de relevancia y validez de las variables instrumentales VII. Conclusiones Referencias Anexos ANEXO A. Trabajos Orientados a la Tecnología (Código SINCO) ANEXO B. Zonas metropolitanas incluidas en el estudio ANEXO C. Descripciones y Fórmulas de Variables
dc.formatapplication/PDF
dc.language.isospa
dc.publisherBiblioteca Digital wdg.biblio
dc.publisherUniversidad de Guadalajara
dc.rights.urihttps://www.riudg.udg.mx/info/politicas.jsp
dc.titleIdentificando el impacto de las externalidades de conocimiento a través de la prima salarial de ciudad de alta tecnología: un estudio de las zonas metropolitanas de México, 2010
dc.typeTesis de Maestría
dc.rights.holderUniversidad de Guadalajara
dc.rights.holderCarrillo Villarreal, Arturo
dc.coverageZAPOPAN, JALISCO
dc.type.conacytmasterThesis-
dc.degree.nameMaestría en Economía-
dc.degree.departmentCUCEA-
dc.degree.grantorUniversidad de Guadalajara-
dc.degree.creatorMaestro en Economía-
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